Гиперперсонализация продаж и управления ими с помощью искусственного интеллекта снижает текучку фармперсонала, ускоряет адаптацию новичков, снижает рутинную нагрузку и уровень стресса, повышает лояльность и производительность полевых сил, укрепляет HR-бренд, ускоряет развитие цифровых компетенций

Подробнее...

4 критерия выбора надёжного провайдера для проведения центра оценки/центра развития

Подробнее...

Цикловая Конференция (ЦК) – важная составляющая эффективной работы Sales Force.
Вот только часть вопросов со стороны SFE, которые учитываются при планировании и разработки дизайна проведения Цикловой Конференции:


-обладают ли сотрудники полевых сил необходимыми знаниями, навыками и инструментами для выполнения своих задач на следующий цикл?

-выстроены ли системы коммуникации внутри подразделений для обеспечения эффективного обмена информацией во время выполнения задач?

-мотивированы ли сотрудники на выполнение поставленных целей?

Подробнее...

За много лет мы выработали два типовых решения для достижения этой цели: деловая игра «Вместе к Победе!», эффективность которой доказана в исследованиях, и новинка – деловая игра «GSP: Good Sales Practice».

Подробнее...

За 14 лет мы провели 276 обучающих конференций, из них 145 для фармацевтических компаний. Какие типичные задачи стоят перед бизнес-тренером по организации обучения на цикловой конференции.

Подробнее...

Знакома ситуация?

Заказчик от бизнеса (руководитель бизнес-юнита или продакт менеджеры) ставит задачу внутреннему тренеру организовать обучение команды полевых сил (иногда заодно и для офисных сотрудников) в рамках предстоящей цикловой конференции. Но задача зачастую ставится не четко, не сразу понятно, каких целей необходимо достичь.

Подробнее...